نتائج اجتماع المناديب مع مدير مقر الإستغلال (DSE)

اجتمع مدير مقر الإستغلال لشركة اسنيم في ازويرات (DSE) الشيخ سيد احمد ولد ابهاه مع مناديب عمال اسنيم في ازويرات صباح اليوم الجمعة.

وحسب مصادر ازويرات إنفو من داخل الإجتماع فإن مدير مقر الإستغلال أبلغ المناديب عن عزم الشركة تقسيم سيارات قديمة مستعملة يبلغ عددها 30 سيارة ما بين كبيرة وصغيرة حيث خصص الإجتماع لتدارس سبل تقسيم هذه السيارات على العمال البسطاء في الشركة على مستوى ازويرات فقط.

حيث اتفق على تخصيص هذه السيارات للعمال من فئة (اوفريي) وفق معايير منقطة ب40

 نقطة لكل معيار وبالتالي يتفاوت العمال في هذا التنقيط بحسب وضعية كل منهم وفق التفصيل الآتي للمعايير:

1) الأقدمية 5 سنوات فما فوق

2 ) الماضي السلوكي للعامل حيث يحصل العامل الذي لم يحصل على عقوبة على 40 نقطة والعامل الذي حصل على عقوبة يومين على 10 نقاط بينما لا يحصل العامل المعاقب ب6 ايام فما فوق على أي نقطة في هذا المعيار.

3) الوضعية الإجتماعية للعامل بحسب عدد الأبناء  بحيث يحصل العامل  الأب ل 6 ابناء فما فوق على 40 نقطة ويتفاوت العمال فيما تحت هذا العدد.

4) الراتب الاساسي (Salaire de base) الذي تقسم الشركة العمال فيه إلى ثلاث فئات: الدنيا (mini)   وتحصل على 40 نقطة، والمتوسطة (moyen) وتحصل على 20 نقطة، والعليا (maxi) و لا تحصل على اي نقطة.

كما تقرر ان يكون التوزيع بحسب القرعة لنحو 900 عامل تم فرزهم وفق هذه المعايير من قبل مصلحة المصادر البشرية بازويرات إلا انه لم يتحدد ما إذا كانت القرعة الكترونية أو يدوية.

وقد اوكلت مهمة الإشراف على التوزيع إلى لجنة المناديب التي شكلت لمتابعة قضايا عمالية اجتماعية في ازويرات وهم:

هلو ولد احمد –أحمد آبيلي- شيخنا -عبدو-حمادة   

كما تم الإتفاق على إرسال مندوبين عماليين إلى انواكشوط  للإشراف على اختيار نوعية الأرز الذي سيتفيد منه العمال في مخزن المواد الغذائية على أن يسافرا غدا إلى انواكشوط وهما:

كنمى دمبا عبد الرحمن- CGTM

محمد محمود ولد يرك- UTM